习主席强调指出，形式主义、官僚主义同我们党的性质宗旨和优良作风格格不入，是我们党的大敌、人民的大敌。这一重要论述阐明形式主义、官僚主义的性质和危害。形式主义、官僚主义是领导工作中最容易犯的政治病，危害极大，我们必须以敢于斗争、善于斗争、勤于斗争的精神坚定彻底地予以纠治。

　　以敢于斗争的精神积极应对。形式主义实质是主观主义、功利主义，根源是政绩观错位、责任心缺失，用轰轰烈烈的形式代替扎扎实实的落实，用光鲜亮丽的外表掩盖矛盾和问题。必须明确，形式主义、官僚主义主要表现在领导干部和领导机关，纠治重点必须突出领导干部和领导机关，以“关键少数”的自我革命带动“绝大多数”的作风转变。党员领导干部必须认真学习习主席有关重要论述，认清形式主义、官僚主义的恶劣性质和严重危害，认识到领导干部沾染形式主义、官僚主义的毛病，不是小毛病、小缺点，而是党性问题、政治问题。要把纠治这一问题纳入党的组织生活，经常检视，时时纠治，引导干部正视问题、修正错误，勇于刮骨疗毒、去腐生肌。引导干部带头破除私心杂念，不断增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力，大力弘扬直面矛盾、较真碰硬、尽责尽力、善作善成的精神品质，自觉发扬求真务实和“功成不必在我”的精神，敢于说实话、报实情，大胆求创新、干实事，形成“好人好事有人夸、坏人坏事有人抓”的浓厚氛围，使搞形式主义、官僚主义的人没有市场，让求真务实、真诚坦荡成为新时代党员干部亮丽的名片。

　　以善于斗争的策略推进整治。善于斗争、讲求策略，是中国共产党人重要的政治能力。要充分认识形式主义、官僚主义的多样性和变异性，摸清形式主义、官僚主义在不同时期、不同领域的不同表现，紧密联系实际，既解决老问题，也掌握新情况;既解决显性问题，也解决隐性矛盾;既解决表层问题，也解决深层隐忧。实践证明，纠治形式主义、官僚主义必须从具体事抓起，坚定决心、保持定力、强化韧劲，对具体现象碰到就抓、露头就打、遇上就纠，不留余地、不缓其时。对少数人把形式主义、官僚主义当“臭豆腐”——闻起来臭、吃起来香的做法，要当场揭穿、不留情面，决不让那些口是心非、言行不一，欺上瞒下、弄虚作假的人有市场。把更多精力用在纠治新老“五多”问题上，抓工作防止主观臆断、盲目决策、顾此失彼，坚持不干扰基层、不折腾基层，把部队建设发展质量作为衡量各项工作的硬杠杠。

　　以勤于斗争的功夫加以根治。作风建设是攻坚战，也是持久战。近年来，作风问题一直在抓，但有些问题像割韭菜一样，割了一茬长一茬，症结就在于对作风问题的顽固性和反复性估计不足，缺乏常抓的韧劲、严抓的耐心，因此必须坚持打好攻坚战持久战。要发扬钉钉子精神，以务求必胜的决心意志，一锤接着一锤敲，做到讲实话、干实事，敢作为、勇担当，言必行、行必果。领导干部要始终站在“两个大局”的政治高度、站在国家安全的战略高度，坚定不移、始终如一地把思想和行动统一到党中央和中央军委指示要求上来，一丝不苟、不打折扣地把习主席的指示精神落地落实。从看得见、抓得住的具体问题入手，切实把部队的风气搞纯正，把领导干部的思想作风搞端正。注重强化标准意识，彻底纠治“空喊不真学、空转不真干、空飘不落地”的“三空”现象，实打实、硬碰硬地推进各项工作。让每项工作都有部署、有检查、有督导、有讲评、有“回头看”，形成闭合回路，决不图形式、走过场。更加突出和发挥纪检监察作用，让专项巡视和常规督查进入各个领域、每项工作，加强跟踪督导、过程控制，细化具体的追责问责条款和措施。凡是不作为、慢作为、不担当、弄虚作假、虚于应付的，要依规严肃处理，真正形成崇尚实干、脚踏实地、勇于担当的良好风气。

　　(作者单位：武警北京总队)